岗位一：行政主管(综合行政部)

薪酬：6k-8k

岗位职责：

1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;

2、制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行。

3、文件与档案管理：

①负责公司各类文件的管理，确保文件的规范、准确与安全;

②组织公司档案的收集、整理、归档和保管工作。

4、会议与活动组织：

①负责公司团建活动的策划、组织和实施。

5、办公环境与设施管理：

①负责公司办公设施的管理，包括采购、调配、维护和保养等，确保办公设施的正常运行;

②管理公司的环境卫生和绿化工作，创造良好的办公环境。

6、后勤保障：

①负责公司的车辆管理，包括车辆调配、使用、维护和安全等;

②管理公司的食堂、宿舍等后勤服务工作，确保员工的基本生活需求得到满足。

7、部门管理与团队建设：

①负责本部门员工的培训、考核和激励，提高部门员工的工作效率和质量;

②协调本部门与其他部门之间的关系，确保各项工作的顺利开展。

岗位要求：

1、教育程度：本科及以上学历;

2、相关经验：2年以上相关工作经验;

3、知识技能：熟悉行政版块的管理知识、具备行政事务管理经验;

4、职业素养：熟悉行政类工作的流程。具统筹、协调能力。具有团队合作精神。善于沟通与表达，有良好的服务意识。

岗位二：机械师(舞台技术部)

薪酬：6k-8k

岗位职责：

1、负责排练、技术合成、彩排、演出期间过程中舞台机械设备操作，以及演出应急处理;

2、负责舞台机械设备管理和设备使用安全;

3、负责统筹机械设备设施保养、维修、检测相关工作的执行;

4、负责检测、维护文件记录填写、更新;

5、负责舞台机械控制设备、设备机房、控制室、设备存放的管理工作;

6、严格遵守公司各项规章制度，服从公司、上级工作安排，以及演出任务的安排、调度和管理。

岗位要求：

1、教育程度：大专及以上学历;

2、相关经验：有3年及以上舞台机械设备操作经验;

3、知识技能：电气自动化等相关专业、熟知舞台机械设备的机械构造，控制原理以及操作使用方法;

4、职业素养：有安全意识，沟通能力，应变和危机处理能力。

岗位三：办公室文秘(办公室)

薪酬：6k-8k

1、日常文秘工作：负责公司重要文件的起草，包括公司工作计划、总结、报告等文字材料，负责领导讲话稿、公函等公文及其他材料的撰写;根据领导的指示和有关会议的决议，起草、发布通告、布告及通知;

2、党建工作：协助做好基层党组织建设工作，包括各类党建文件、材料的起草，党建工作相关资料的、档案材料的管理;

3、会务组织：负责会议的筹备、记录和资料整理，包括会议议题的协调与安排、会议材料的准备、会议记录的整理以及会议决议的执行与跟进;

4、负责文秘档案收集管理及保密工作。

岗位要求：

1、教育程度：本科及以上学历;

2、相关经验：有3年及以上相关工作经验，具有事业单位、国有大型企业行政文秘岗位工作经验优先考虑;

3、知识技能：熟练使用办公软件，具备扎实的文字功底和写作能力;

4、职业素养：具备较强的沟通能力及保密意识。

岗位四：剧院服务部部长(剧院服务部)

薪酬：12k-14k

岗位职责：

1、负责场务团队工作的部署、安排及协调;

2、负责物业团队的管理，制定和审核管理制度、服务标准与流程，场馆各项SOP制定与审核发布;

3、场馆日常运营、演出过程中工程、保安、保洁服务保障工作管理;

4、建立完善部门各项制度、流程的制定和完善，优化内控流程;

5、培养新进员工，组织部门岗位知识培训，定期评估场务人员工作表现，建立人才储备;

6、对剧院服务部工作人员日常工作的行为规范及日常业务的流程把控;

7、对现场客诉处理的权限把控及权限下放;

8、第三方物业团队培训;

9、第三方各项费用预算申报、审核管理;

10、场馆内文创区商业管理。

岗位要求：

1、教育程度：本科及以上学历;

2、相关经验：有3年及以上物业管理相关经验及甲方管理经验;

3、知识技能：具备专业技能、管理、组织协调能力和执行力;具备良好的沟通外联能力，善于整合资源;

4、职业素养：熟悉演出保障、运行流程，熟悉物业管理全流程，有较强的服务意识。

岗位五：物业主管(剧院服务部)

薪酬：7k-9k

岗位职责：

1、负责物业团队的管理，制定和审核管理制度、服务标准与流程，场馆各项SOP制定与审核发布;

2、第三方物业团队管理、检查、考核工作。日度、月度、年度各项工作任务考核情况;

3、场馆日常运营、演出过程中的工程、保安、保洁服务保障工作管理;

4、场馆设施设备定期保养、维护、检测工作开展与跟进;

5、场馆各区域小型施工改造及维修工作开展与跟进;

6、第三方物业团队培训工作开展，开发提升服务人员各项标准;

7、第三方各项预算费用审核管理。

岗位要求：

1、教育程度：大专及以上学历;

2、相关经验：有3年及以上物业管理相关经验;

3、知识技能：具备专业技能、管理、组织协调能力和执行力;具备良好的沟通外联能力，善于整合资源;具备较强的责任意识;

4、职业素养：熟悉物业管理全流程。

联系人：于先生

联系电话：15389135095

投递简历邮箱：494984253@qq.com（邮件主题：姓名+岗位名称）